Beratungsschwerpunkte

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Beratungsschwerpunkte 2017-06-09T14:53:12+00:00

HR-Wertschöpfungskette – d. h. alle Themen, die sich um den Menschen drehen, eine faszinierende Aufgabenstellung.

Ein Schwerpunkt ist strategische, ganzheitliche Personalgewinnung, finden, auswählen, gewinnen und integrieren d.h. auch Begleitung in der Probezeit für das Unternehmen und den neuen Mitarbeiter (w/m)

Suche und Gewinnung von Beiräten und Aufsichtsräten

New Business Challenge Program für Manager, die sich in Ruhe und anonym eine neue berufliche Herausforderung suchen wollen

Karriereplanung, -begleitung und -entwicklung für Manager

Outplacement Beratung

Coaching in wichtigen Lebensphasen

Trainingsmaßnahmen und Seminare auf Anforderung

Vereinbarkeit „berufundfamilie“ – Audits für Unternehmen erfolgreich durchführen

Generationswechsel im mittelständischen Familenunternehmen aktiv umsetzen

Beteiligungs-Management für Unternehmen

M&A (wir arbeiten mit seriösen und namhaften Beteiligungsgesellschaften zusammen)

Finanzierung von Projekten für Unternehmen und Privatpersonen

Umfinanzierung in mittelständischen Unternehmen

Stellen von Interims-Managern für spezielle Projekte

Wachstums-Prozesse initiieren und erfolgreich für das Unternehmen gestalten und gemeinsam umsetzen

Übernahme vertraulicher Spezialaufgaben